⑴ 团体意外险
团体意外险是以团体投保的人身意外保险。页其保险责任。给付方式则与个人意外保险相同@
⑵ 团体意外伤害保险的险种区别
团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外保险，而其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。由于意外伤害保险的保险费率与被保险人的年龄和健康无关，而是取决于被保险人的职业，而一个团体的成员从事风险性质相同或相近的工作，所以与人寿保险、健康保险相比，意外伤害保险最有条件采用团体方式投保。
团体意外险基本投保内容包括：意外人身保障、意外医疗费用报销、意外住院津贴(可自主选择额度大小)。办理团险只需单位是有营业执照、公章的，5人以上(含5人在内)就能投保团体意外保险，保险费会根据投保的需求及员工的职业类别而有所不同。
与团体意外险不同，个人意外险没有零免赔，而团体的就可以做到零免赔，另外现在的企业员工流动性比较大，团体险是可以替换被保险人的，个人的就做不到这点咯。团体意外险要求在8人以上，还要根据职业类别和总体的平均年龄来评估缴费的多少。
⑶ 团体意外伤害险与团体人身意外伤害保险有什么区别
对于任何一个团体或企业而言，意外风险都是无法预测的，为了转嫁意外带来的财务风险，企业或团体很有必要购买合适的团体意外伤害险。团体意外伤害险与团体人身意外伤害保险有什么区别
团体意外伤害险与团体人身意外伤害保险之间既有区别也有联系，区别在于前者的范围更广，可以包括人身意外险、旅游意外险和交通意外险，而后者仅限于人身意外伤害保障，所以您在选择时要具体对待，具体的优惠价格和幅度需要根据不同的产品而异，所以您最好致电4006-366-366，以获得精准的答复。投保前您需要注意以下几点：
1、投保团体意外保险前后应采用适当方式向员工明确宣示。
2、投保后员工的人数若发生变化，应于10日内书面通知保险公司，对相关事项进行合同批改处理，避免因工作疏忽，造成不必要的理赔纠纷。
3、要明确指定受益人，主要是身故保险金受益人。投保合适的团体意外伤害险，以上投保方案供您参考，您不妨将团体具体的意外保障需求告诉慧择网客服人员（4006-366-366），以便于为您推荐最为合适的团体意外险。慧择网是专业的团体意外险的投保平台，希望可以帮到您
⑷ 团体意外伤害险保费如何计算
团体意外伤害保险，不同职业类别费率标准。不同职业类别是以工作性质的同一性为基本原则，对社会职业进行的系统划分与归类。一类职业费率最低，六类职业收费最高。不同保险公司也略有差异。
一年多少钱，除了职业分类，还要确定每个人选择投保的保险金额。保险金额，是指一个保险合同项下保险公司承担赔偿或给付保险金责任的最高限额，即投保人对保险标的的实际投保金额；同时又是保险公司收取保险费的计算基础。
举例说明：人保财险公司，一类职业(一类基本是办公室办公室工作人员或者企业管理人员）团意外费率1.74‰，如果您选择投保的保险金额每人为50000元，应交保费=50000*1.74‰*1类职业人数。
如有其他保险疑问，请来：多保鱼讲保险！，
⑸ 团体意外伤害险一年要多少钱
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您好！团体意外伤害险一年的保费大概为几十至几百元不等，这需要根据具体产品的保障范围、保额等因素决定。如上的吉祥年综合意外伤害保险，其一年保费为100元，但能为被保险人带来数十万元的保障。
⑹ 团体人身意外伤害保险
肯定不行~
如果真这样，没理赔好像什么都是好的~
如果有遇到事情需要理赔~
保险公司一调查，员工都不属于你公司~
理赔会出现问题的~~
其实现在单独的个人也可以买的，只是说比起团体险可能保费会高一些~
但如果一定要挂到公司，那种行为可以说是骗保了~
我们经常听说保险公司骗人~其实最主要还是双方都如实告知~~
希望保险行业会越来越专业~当然买保险的人也需要做到如实告知~~
⑺ 团体意外伤害保险
意外险不是养老保险
要不回来的
再是这也不是你自己出的钱吧
又没多少钱，一两百块的
如果A队和B队都是一个企业
并且投保时就是用这个企业名称投保的
那就无须更改什么
你只是在企业内部调动
不影响今后的理赔
如果A队B队投保时用的是不同的企业名称
你可以去B队后要求B队的老板把你的名字添进去
因为团体意外险是可以在中途更换被保险人的
比如B队为200个人投保了（给保险公司一份200人的名单）
过了半年有100个走了不干了
然后又招了100个人
那B队只要把走掉的人的名单和新来的人的名单给保险公司
保险公司出个批单
那新来的100个人就也算投保了
⑻ 多少人一起才能买团体意外伤害险
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您好！一个企业或团体再厉害，也不能预测意外风险的发生。要想规避这些风险，可及时投保一份团体意外伤害险。
多少人一起才能买团体意外伤害险
购买团体意外伤害险有人数限制，一般为5人以上。通过购买团体意外伤害险，可提供团购服务，5人以上享受优惠价格，具体可以咨询4006-366-366。投保前您需要注意以下几点：
1、投保团体意外保险前后应采用适当方式向员工明确宣示。
2、投保后员工的人数若发生变化，应于10日内书面通知保险公司，对相关事项进行合同批改处理，避免因工作疏忽，造成不必要的理赔纠纷。
3、要明确指定受益人，主要是身故保险金受益人。
投保合适的团体意外伤害保险，选择专业的投保平台很重要。作为全国最大的保险电子商务平台，是您投保的最佳选择。