A. 请问职工医疗保险基金是否属于财政性存款有没有具体的依据
财政部来关于印发《职工医源疗保险基金会计核算办法》的通知
各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局):
为了规范和加强职工医疗保险基金的会计核算,根据国家有关法律、法规,我们制定了《职工医疗保险基金会计核算办法》,现印发给你们,请转发所属各社会医疗保险事业机构,自1997年1月1日起执行。执行中有何问题,请及时函告我部。
各地区自行制定的职工医疗保险基金会计核算办法同时废止。
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文件就不全粘贴了,应该算是财政性存款吧。
B. 医疗保险基金支付金额是什么意思
基本医疗保险基金支出金额指按照国家政策规定的开支范围和开支标准从社会统筹专基金中支付给参加属基本医疗保险的职工和退休人员的医疗保险待遇支出,和从个人帐户基金中支付给参加基本医疗保险的职工和退休人员的医疗费用支出,以及其他支出。包括:住院医疗费用支出、门急诊医疗费用支出、个人账户基金支出、其他支出。
医疗保险工作属劳动保障业务范围。参保个人缴纳的基本医疗保险费全部划入个人账户;参保单位缴纳的基本医疗保险费除记入个人账户的部分外,全部作为统筹基金,由医疗保险经办机构统一管理,统一调剂使用。
个人账户主要用于支付门诊和购药费用,统筹基金主要用于支付参保人员住院、门诊特定项目及部分慢性病和家庭病床的医疗费用。大病医疗救助基金用于支付参保人员基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上的住院医疗费用。
C. 基本医疗保险统筹基金和个人账户是怎么回事
基本医疗保险统筹来基金又称基本医自疗保险基金,是指国家为保障参保职工的基本医疗待遇,由医疗保险经办机构按国家有关规定,向参保单位和参保职工筹集用于职工基本医疗保险的专项基金。该项基金由参保单位和参保职工个人按照一定的缴费比例共同缴纳。
基本医疗保险基金应当以收定支,收支平衡。主要是由用人单位缴纳的基本医疗保险费;职工个人缴纳的基本医疗保险费;基本医疗保险费的利息;基本医疗保险费的滞纳金;依法纳入基本医疗保险基金的其它资金等五部分构成。
基本医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入个人帐户。用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分:一部分用于建立统筹基金,一部分划入个人帐户。划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右,具体比例由统筹地区根据个人帐户的支付范围和职工年龄结构等因素确定。职工年龄越大,划入个人帐户的比例越高。退休人员以本人基本养老金为基数,单位缴费划入部分按不低于职工最高划入比例划入,同时按职工个人缴费比例从单位缴费中再划入其个人帐户。统筹基金和个人帐户要划定各自的支付范围,分别核算,分开管理使用,不得互相挤占。
D. 职工社保和医疗保险是怎么缴纳的比例是多少
基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率一般控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%。随着经济发展,用人单位和职工缴费率会作相应调整。
医疗缴费,如果单位4-6%,个人就是2-4%,各地在国家规定最低保障外有自己的政策,如果职工工资是5000元那么单位就缴纳200元个人缴纳100元
E. 职工社保和医疗保险是怎么缴纳的比例多少
职工社保一般指养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险,医疗保险由单位和个人承担,按照职工工资,单位承担6%,个人承担2%。
1、法定的职工社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
2、根据职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。
(5)职工医疗保险基金独立核算扩展阅读:
医疗保险个人缴费标准:
职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数,按2%缴费,由单位在其工资中按月代扣代缴。
例:王某月工资收入为900元,线每月应缴基本医疗保险费为900元*2%=18元。
进入再就业服务中心的国有企业下岗职工,其基本医疗保险费(包括单位缴费和个人缴费),由再就业服务中心按上年度本市职工月平均工资的60%为基数代为缴纳,退休人员个人不 缴纳基本医疗保险费。
医疗保险个人缴费基数:
个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数,单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数。
F. 职工医疗保险基金的财务问题 这个论文应该怎么写啊,老师定的这个题,完全没有头绪啊
建议提纲:
一、研究背景介绍
如,职工医疗保险概念,现阶段主要做法,本文主要从**方面入手***,拟解决***问题
二、职工医疗保险基金目前状况
基金来源
基金使用
基金保值增值渠道
基金财务处理
三、存在的主要问题
如,基金保值渠道单一;风险不可控;财务处理上的弊端分析;等
四、解决方案或意见
五、结论
大概这么个框架吧,仅供参考。
G. 职工医疗保险 单位缴纳的30%计入个人账户,另外70%计入哪里
单位缴纳的医保分为两块,一块就是30%左右计入个人账户,一块就是70%计入统筹基金
没有这一比例?笑话
自行搜索《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》
“建立基本医疗保险统筹基金和个人账户”
这块的内容,不要误人子弟
H. 支付职工医疗保险基金计入什么科目
本科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”等应付职工薪酬项目进行明细核算。
应付职工薪酬的主要账务处理
......
企业按照国家有关规定缴纳社会保险费(包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业(待业)保险费、工伤保险费)和住房公积金,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“银行存款”科目。
企业应当根据职工提供服务的受益对象,对发生的职工薪酬分别进行处理,借记“生产成本”、“制造费用”、“销售费用”、“管理费用”、“劳务成本”等科目,贷记“应付职工薪酬”科目。
......
另外,企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予在所得税前扣除。
纳税人为其投资者或雇员个人向商业保险机构投保的人寿保险或财产保险,以及在基本保障以外为雇员投保的补充保险,不得在所得税前扣除。