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社會保險基金種類主要有哪些

發布時間:2021-03-31 00:47:34

A. 職工社會保險的基本類型有哪些

(1)失業保險。失業保險是我國社會保障體系中的一個重要組成部分,它是通過國家立法對職工在失業期間給予物質幫助的一種社會保險制度。建立失業保險,主要是為了通過建立失業保險基金,使職工在職業中斷期間從國家和社會獲得必要的經濟幫助,以保障其基本生活,並通過轉業培訓、生產自救、職業介紹等途徑為他們再就業創造條件。

職工失業保險的基本內容包括:失業保險基金的籌集、管理和使用;享受失業保險的對象和救濟金的發放標准;失業職工的組織管理和重新就業等;

(2)養老保險。養老保險是我國通過立法形式為達到退休年齡、喪失勞動能力的職工退出工作崗位之後提供基本生活保障的一種社會保險制度。它是社會保障制度的重要組成部分,也是目前社會保障制度改革的重點。

職工養老保險的待遇,主要包括生活費和各類補貼、補助費待遇,以解決老有所養的問題。此外,還加強退休職工的管理服務工作,確保老年職工擁有幸福美滿的晚年生活;

(3)工傷保險。工傷保險指在工作其間導致職工殘疾,暫時或永久喪失勞動能力,從國家和社會獲得必要的物質幫助的一種社會保險制度。工傷保險范圍也包括職業病。

工傷保險的待遇,主要包括:職工因工負傷的醫療費、葯費、就醫路費、住院治療期間的膳食費補助及工資等方面保險待遇;職工因工殘疾後退休或調動工作期間的工資、醫療、補助費及護理費等保險待遇;患職業病職工的治療、療養、工作安排及確定為殘疾或治療無效死亡等方面的保險待遇;

(4)醫療保險。醫療保險是指勞動者在因病、負傷或生育需要治療時,由社會提供必要的醫療服務和物質幫助的一種社會保險制度。醫療保險是解決職工治療和生活,保護職工健康,從而激發職工生產積極性的一項重要措施。醫療保險制度是社會保障制度的重要組成部分之一。

職工醫療保險的待遇,主要是職工患病時的各項待遇,包括病假期工資、病傷救濟費、醫療待遇等。另外,根據勞動保險條例規定,凡對企業有特殊貢獻的勞動模範及轉入本企業工作的戰斗英雄,經工會基層委員會提出,並經省市工會組織或產業工會全國委員會的批准,可享受較優越的保險待遇;

(5)女職工生育保險。生育保險是對女職工因生育子女暫時喪失勞動能力時給予必要的物質保障的保險制度,它同樣是社會保險制度的重要組成部分之一。

女職工生育保險的待遇,在企業單位是由相關的一些保險政策及一些地方的具體實施細則規定。具體內容包括醫療費用、產假工資和生育補助費、節育和絕育等方面的待遇。

職工的社會保險項目,除上述五個方面外,還包括集體勞動保險事業,主要包括工人療養院、休養院、養老院及廠礦企業的基層療養所、業余療養所、營養食堂等。集體勞動保險事業供職工集體享用,對治療或預防職工的疾病,增強職工健康等方面有重要作用。

B. 社會保障基金 分類

社會保障基金的分類(按照基金的營運管理方式)
1.財政性基金
財政性基金按目前管理方式又分為預算內管理資金和預算外管理資金。
2.市場信託管理基金
市場信託管理基金的來源按契約或章程,由用人單位和職工(或用人單位一方)繳存,記入個人賬戶,由基金法人委託受託人管理基金,基金營運管理(包括投資營運)通過市場競爭委託金融中介機構(基金管理公司、投資管理公司)具體運作。凡以個人賬戶儲存積累式的基金都應按這種管理方式管理。
3.公積金基金
公積金基金是按照法律、法規規定,由用人單位和職工繳存,記入個人賬戶,產權歸個人所有的基金。例如新加坡的中央公積金制度。

C. 社會保險有哪些種類

社保類型基本有以下類別:

第一,城鎮職工社會保險(包括:基本養老保險,基本醫療保險,失業保險,工傷保險,生育保險)。

第二,城鎮靈活就業社會保險(包括養老保險和醫療保險)。

第三,城鎮居民社會保險(包括養老保險和醫療保險)。

第四:農村村民社會保險(包括養老保險和醫療保險)。

(3)社會保險基金種類主要有哪些擴展閱讀:

社保特徵:

特徵1:社會保險的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;

特徵2:社會保險的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;

特徵3:社會保險屬於強制性保險;

特徵4:社會保險的目的是維持勞動力的再生產;

特徵5:保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工,不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。

D. 社會保險基金都包括什麼

社會保險基金主要包含五大類,分別是:基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。

除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外,其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬,分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金應專款專用,不允許任何組織和個人以任何形式侵佔或者挪用。

我國社會保險基金來源可以大致分為四個方面:

(一)由參保人按其工資收入(無法確定工資收入的按職工平均工資)的一定百分比繳納的保險費;

(二)由參保人所在單位按本單位職工工資總額的一定百分比繳納的保險費;

(三)政府對社會保險基金的財政補貼;

(四)社會保險基金的銀行利息或投資回報及社會捐贈等。

(4)社會保險基金種類主要有哪些擴展閱讀:

社會保險基金採取統籌方式。所謂統籌,就是在社會范圍內對社會保險基金的來源和用途做出統一的規定、計劃和安排,以發揮社會保險的功能,促進保險基金的保值和增值的一種基金管理制度,或基金管理方式。

統籌范圍表明社會保險的社會化程度和保障水平,從四個角度衡量:

(1)企業或用人單位。是全部企業,還是部分企業納入統籌范圍,我國傳統的社會保險主要是國有和城鎮集體企業,逐步擴大到所有企業;

(2)勞動者范圍。是全部勞動者,還是部分勞動者納入統籌范圍,與投保企業相對應,我國納入社會統籌范圍的勞動者也在逐步擴大,由原來的國有和城鎮集體企業勞動和擴大到所有工資收入者;

(3)保險種類和保險項目。一般而言,養老、失業、工傷、醫療和生育保險是社會保險的基本險種,也是現代企業員工基本的福利待遇。特別是養老和醫療保險,各國都強制性的實行社會統籌。

保險項目視國家經濟發展水平和企業繳費能力有所不同。經濟實力強的國家和企業,保險種類和保險項目相對寬泛,保障水平相對高,反之,則只能保障員工的基本需要;

(4)地域范圍,即在哪一級的行政區域內統籌。例如,養老保險和醫療保險,在我國已經開始實行省一級的社會統籌。

按照統籌的原則,社會保險費用由不同的主體承擔。例如在我國,由財政撥款的單位,養老、失業、醫療保險費用由國家負擔大部分,個人承擔小部分,工傷和生育保險由國家承擔;

非財政撥款的企業,養老、失業和醫療保險費用由企業和勞動者共同承擔,一般企業承擔大部分,工傷和生育保險費用,具體比例由地方政府規定。

E. 社會保險包括哪些

社會保險包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險是專社屬會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。

另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,政府財政給予補貼並承擔最終的責任。

(5)社會保險基金種類主要有哪些擴展閱讀:

社會保險具有以下功能:

1.穩定社會生活的功能;

2.再分配的功能;

3.促進社會經濟發展的功能:第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用,從而對經濟起正面的作用;第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮;第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。

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