『壹』 中德安聯人壽保險工作怎麼樣聽說騙人
你打算來找樓上的托么?
保險公司及他們的托都懂得來鼓吹,讓你去相信這所謂的保險代理人資格證是必須的。
結果呢,多少人被他們忽悠去賣保險。賣出去好說,賣不出去連西北風也沒有。
只要你在網上有簡歷,保險公司就會來找你了。
因為他們每天的任務和業務就是負責打電話給找工作的人來面試,拉來一個人,公司就給他們發錢——增員獎,人頭費。
等你去到的時候發現是保險公司。當然他們也會辯解說保險也屬於金融行業等等的理由。
不管你怎麼去應聘,都叫你LASS測試,叫你交錢,叫你培訓,叫你考證,向你要培訓費,教唆你去考保險代理人資格證去賣保險。
他們不敢說底薪有多少,說一堆不實際的問題,超遠的目標,
比如說一個月如你肯聽上司的安排來操作2至3千元甚至過萬元都不是問題。
就算你問他們底薪有多少他們會列些不實際的方法和你算底薪。
他們會告訴你,例如你和一個客戶簽了合同,這份合同是1至2萬的,那你的底薪就是1至2千。
如果你問他們萬一這個月沒業績那有沒有底薪,
他們的回答就是你不夠努力,不想成功,不懂得從底層做起。
就不敢正面回答其實沒業績是沒底薪的。
目的只有一個,變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險,自己卻:
1,沒有底薪(有也是責任底薪,你要賣出多少業績才能拿到這個責任底薪呢?給你的是拉來保單後的傭金,你還需要交個人所得和營業稅);
2,沒有勞動合同(簽訂代理合同,不是勞動合同,不屬於勞動法保護的范疇,勞動部門也管不了);
3,沒有福利(底薪都沒有,談什麼福利);
4,沒有社保(不是勞動關系,沒有社保,對方會向你兜售商業保險讓你出錢買);
5,不是保險公司正式員工(一個營業部,一個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人。所以很多人去面試的時候保險公司的員工都會問是哪個經理叫你來的,因負責叫你來的那個經理好繼續騙你的錢)。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出,
賣出保險給你高額提成,賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。
如果這個行當真有那樣的高待遇低要求,
幹嘛非要不請自來,是個人都要,還找不到人肯做,或者找到了卻留不住人?
除非你不是人,是所謂的人才,
能讓那些有錢的主,那些滿大街上的陌生人,
那些被你的電話騷擾到火冒五丈用最惡毒的語言問候你全家的潛在客戶,
聽了你的話就乖乖的掏兜。——你覺得可能么?
那你除了賣給親朋好友,你又什麼能耐拉來客戶?
靠所謂的真誠所謂的勤奮?這都是是靠時間去堆的,
沒有數個月甚至數年的積累,陌生人憑什麼相信你?
憑你20幾歲的年齡?還是你的不值錢的畢業證?還是你那雙渴望掙錢的眼神?
有句話叫做"一將功成萬骨枯「,用它來形容保險業很合適。初出茅廬,人際網路有限,靠傭金為生很難持久,一、二年後又去找工作,耽誤你的時間。
甭聽樓上樓下那幫人的推銷,這些人之所以極力鼓吹熱情可以戰勝一切困難,是因為保險公司可以因此付演講費給他,至於你在熱情過後如何謀生,他們是不會放在心上的。
『貳』 中德安聯人壽保險公司是騙子么
關於你的問題,我從這幾個方面幫你分析分析。
1安聯人壽保險公司肯定不是騙子,也不是騙子公司,只是你要確定你去的肯定是這家保險公司。安聯人壽是原安聯大眾人壽保險有限公司,1999年1月25日在上海正式開業。
2你所說的工作方式是許多壽險營銷公司的做業務的方式,也就是底薪+傭金+(主管津貼等)。
3一般情況下你去面試時應該告知你所要從事的工作內容,另外是否聘你做營銷員你可以看公司跟你簽訂的是代理合同還是勞動合同,前者是《個人代理人保險代理合同書》是依據《保險法》和《代理人管理規定》簽訂的,後者是依據《勞動法》簽訂的僱傭合同,享受社會保險福利待遇。但是即便和你簽訂的是勞動合同也依然可以讓你去做業務,這個你要有心理准備。
你在面試時應該問清楚自己崗位要從事的工作,在簽訂合同時看清楚是哪個合同,在簽訂合同之前自己要想清楚如果是讓你簽《代理合同》你是否要簽等。在合同中或面試時都要明確你的收入構成,看清楚你的權力和義務就行了,以及是否有特別的約定和轉正考核的依據。這些都應該在合同中列明(代理合同除外)。
個人建議,如果是簽訂勞動合同,可以適當考慮,哪怕是要求做業務,畢竟自己年輕,多在外頭闖闖對自己是有好處的。如果是簽訂《代理人合同》那麼勸你慎重,因為沒有社會保障,對於年輕的你來說其實是種損失,會影響到你的工齡計算,養老保險,醫療保險等。
最後附上在工商查到的該公司的信息,你也可以到其官網上查詢電話,證實一下你的招聘是否屬實。注意該公司有三個辦事機構是處於注銷狀態,目前公司的辦公地址都是在自貿區。至於營銷代理處則不在工商登記信息中。
『叄』 安聯保險到底怎麼樣
安聯保險:要是看實力也是比較可以的:
在公司創立不久,就成功賠付了1906年美國舊金山大內地震對一些客戶容造成的經濟損失。1912年著名的「泰坦尼克號」大型郵輪不幸沉沒,安聯作為郵輪的承保人,需要給付7500萬英鎊的保險金,這超出了當時安聯的支付能力,畢竟那時安聯才創立不過20餘年,但公司毅然通過出售和抵押資產、發動股東拿出自有資產等方式籌措保險金,完成了保險合同規定的給付責任。
德國安聯集團是歐洲最大的保險公司,全球最大的保險和資產管理集團之一。
安聯保險集團於1890年在德國柏林成立,至今已有120年的悠久歷史,總部設於德國巴伐利亞州首府慕尼黑市,是目前德國最大的金融集團,也是歐洲最大的金融集團之一,2012年位居世界500強第28位。
在公司創立不久,就成功賠付了1906年美國舊金山大地震對一些客戶造成的經濟損失。1912年著名的「泰坦尼克號」大型郵輪不幸沉沒,安聯作為郵輪的承保人,需要給付7500萬英鎊的保險金,這超出了當時安聯的支付能力,畢竟那時安聯才創立不過20餘年,但公司毅然通過出售和抵押資產、發動股東拿出自有資產等方式籌措保險金,完成了保險合同規定的給付責任。
『肆』 中德安聯的保險怎麼樣
保費:2980X15=44700元;
領取:1、6500X4=26000
2、19500+15000=34500
合計:60500元,僅此而已!
保險的強項在於保障,理財是軟肋,理財險種基內本趕不上5年期容銀行存款(至少25年內絕對如此)。
介紹一個買保險簡單、操作性強的方法:選擇消費型的重疾險、醫療險、定期壽險、意外險等實實在在的保障產品,而且都是主險,並非附加險;不去追求分紅、理財等不確定因素,就對頭了,將來不會後悔,而且花費不多 ,保障有力。適合不同收入的各類客戶。
『伍』 安聯重大疾病保險有哪些
重疾險產品種類有很多,各個保險公司都針對重疾推出了產品,在選擇的時候要看清楚保單內容和保障范圍,現在重疾險根據保費是否返還來劃分,可分為消費型重大疾病保險和返還型重大疾病保險。
購買了重大疾病保險,只要確診的疾病是符合保險條款中的保障對象,那麼就可以一次性獲得保險公司的給付,一方面不需要自己在病後墊付醫療費用,更重要的是減輕了個人的醫療支出負擔。
(5)安聯保險擴展閱讀:
保險作用:抵禦風險。
據國家衛生部2008年6月公布的數據表明:人的一生罹患重大疾病的機會高達72.18%。當前,重大疾病的平均治療花費一般都在10萬元以上(還不包括恢復費用和誤工費用)。
重大疾病保險簡而言之就是以疾病為給付保險金條件的疾病保險。即只要被保險人罹患保險條款中列出的某種疾病,無論是否發生醫療費用或發生多少費用,都可獲得保險公司的定額補償。
重大疾病保險所保障的「重大疾病」通常具有以下三個基本特徵:
一是「病情嚴重」,會在較長一段時間內嚴重影響到患者及其家庭的正常工作與生活;
二是「治療花費巨大」,此類疾病需要進行較為復雜的葯物或手術治療,需要支付昂貴的醫療費用。
三是不易治癒 會持續較長一段時間,甚至是永久性的。
重大疾病保險給付的保險金主要有兩方面的用途:
一是為被保險人支付因疾病、疾病狀態或手術治療所花費的高額醫療費用;
二是為被保險人患病後提供經濟保障,盡可能避免被保險人的家庭在經濟上陷入困境。
『陸』 友邦保險和安聯保險,到底買那個更有遠觀
友邦保險與安聯保險都是外資保險公司,友邦是美國公司,安聯是德國公司。2016年世界500強企業,友邦排名456名,安聯排名32名。友邦是1996年進入中國,安聯是1999年進入中國。友邦是1931年成立於美國,安聯是1890年成立於德國。友邦的意外險做的較全面,安聯的人壽保險更為專業。