廣西社會保險基金

㈠ 廣西社會保險認證平台

可以，登陸廣西壯族自治區社會保險事業局網上服務平台，點擊個人社保查詢進入即可查詢你的社保情況即可查詢，以下是查詢方法：

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㈡ 廣西社保一個月多少錢

廣西機關事業單位基本養老保險繳費基數下限為3153.90元/月，企業職工基本養老保險繳費基數下限與2019年保持一致為2955.10元/月。

2020年職工基本養老保險繳費基數，按上年全區全口徑城鎮單位就業人員平均工資63078元(5256.50元/月)，作為核定繳費基數上下限的指標，其中繳費基數上限為15769.50元/月。

2020年度參加企業職工基本養老保險的靈活就業人員可以在上年度全區全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的60%—300%之間，自主選擇繳費基數進行繳費。2計算職工基本養老保險待遇涉及到「全區上年度城鎮單位在崗職工平均工資」。

(2)廣西社會保險基金擴展閱讀：

廣西社保的介紹如下：

參加企業職工基本養老保險的靈活就業人員，其基本養老保險個人賬戶記賬比例統一按本人繳費基數的 8%。企業職工基本養老保險繳費年度為每年1月1日至12月31日，在繳費年度內按月繳納。

受疫情影響以個人身份參加企業職工基本養老保險的個體工商戶和靈活就業人員，2020年繳納基本養老保險費確有困難的，可自願暫緩繳費。2021年可繼續繳費，繳費年限累計計算；對2020年未繳費月度，可於2021年底前進行補繳。

㈢ 廣西壯族自治區社會保險事業局網上申報

廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳領導班子簡介
李寧波，男，漢族，1962年1月生，福建閩侯人，1985年6月加入中國共產黨，1982年7月參加工作，武漢大學經濟與管理學院政治經濟學專業畢業，經濟學博士，在職研究生學歷。經濟師。
現任廣西壯族自治區黨委組織部副部長（兼），廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長。
莫達流,男,漢族,1963年10月生,廣西蒼梧人,1986年5月加入中國共產黨,1984年7月參加工作,廣西師范大學中國近現代史專業畢業，在職研究生學歷。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組副書記、副廳長、巡視員。
潘志金,男,壯族,1964年11月生,廣西忻城人,1991年6月加入中國共產黨,1985年8月參加工作,中山大學經濟系經濟學專業畢業,大學學歷,經濟學學士,北京大學政府管理學院公共管理碩士專業畢業,公共管理碩士,高級經濟師。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長。
雷震，男，漢族，1962年4月生，廣西容縣人，1985年5月加入中國共產黨，1983年7月參加工作，西南政法學院法律專業畢業，在職研究生學歷，法學學士，經濟師。現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長。
王忠平，男，漢族，1962年10月生。廣西賓陽人，中共黨員。1983年7月參加工作，廣西大學商學院宏觀經濟管理專業畢業，在職研究生學歷，理學學士，講師。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、廣西壯族自治區社會保險事業局局長兼廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳副廳長。
蔣劼，男，瑤族，1962年9月生。廣西灌陽人，1986年10月加入中國共產黨，1988年7月參加工作，清華大學公共管理學院公共管理專業畢業，大學學歷，公共管理碩士。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、廣西壯族自治區公務員局局長兼廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳副廳長，廣西壯族自治區外國專家局局長。
黃智宇，男，壯族，1968年4月出生。廣西德保人，1990年2月加入中國共產黨，1990年7月參加工作，廣西農業大學農業經濟管理專業畢業，在職研究生學歷，農學碩士，助理研究員。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長。
施漢飛，男，壯族，1962年11月出生，廣西上思人，中共黨員，1982年8月參加工作，中央黨校函授學院經濟管理專業畢業，在職研究生。
現任廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳黨組成員、自治區紀委派駐廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳紀檢組組長。

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㈣ 廣西社保養老金調整方案

截止3月26日：
已經有19個省市公布了2012年養老金調整方案，包含廣西在內的12個省市官方還沒有公布調整的方案。
（尚未公布的省市：遼寧省、江蘇省、天津市、山西省、黑龍江、福建省、湖南省、廣西省、海南、雲南省、甘肅省、內蒙古）
各省市調整的最新文件，可以關注網站2012年養老金調整專題。

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㈤ 廣西社會養老金個人具體怎麼繳納

以下是計算方法，你自己測算吧！ 一、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，退休後均按本意見計發基本養老金。 二、 「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工作，本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金和過渡性調節金。 基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金分別按下列辦法計算： （一）基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% （二）個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為： 個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數 （三）過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為： 過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2% （四）過渡性調節金以當地現行標准為基數，2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的，不再發給過渡性調節金。 按上述辦法計發基本養老金時，統賬結合時間、繳費年限、當地上年度在崗職工月平均工資、指數化月平均繳費工資、個人賬戶養老金計發月數、過渡性調節金計發比例，按《關於改革企業職工基本養老金計發辦法有關問題的解釋》（見附件）執行。 三、為了保持待遇水平平穩過渡，設立3年過渡期。在過渡期內按照新辦法計算的基本養老金，低於原辦法的，差額部分予以補齊。高於原辦法的，2006年退休的發給高出部分的30%； 2007年退休的發給高出部分的70%；2008年退休的發給高出部分的90%。2009年以後退休的，基本養老金按新辦法計算。過渡期滿後按新辦法計算的基本養老金仍低於原辦法的，差額部分予以補齊。 附： 關於改革企業職工基本養老金計發辦法有關問題的解釋 一、統賬結合時間 統賬結合是指基本養老保險費用社會統籌和個人賬戶相結合的養老保險制度。統賬結合時間，2005年12月31日前參加基本養老保險的，從按照繳費工資基數11%或12%計入個人賬戶的時間算起；2006年1月1日後參加基本養老保險的，從建立個人賬戶的時間算起。 二、繳費年限 繳費年限是指依據有關規定實行個人繳費至職工退休時，單位和個人實際繳納養老保險費的年限。實行個人繳費制度之前，按國家和自治區規定計算的連續工齡，可視同繳費年限。計發辦法中的繳費年限含視同繳費年限。繳費年限不足整年的，按月數除以12換算，保留兩位小數。 三、當地上年度在崗職工月平均工資 計算基礎養老金和過渡性養老金使用的當地上年度在崗職工月平均工資，以統計部門公布的盟市上年度在崗職工月平均工資為准。參加自治區統籌的原養老保險行業統籌企業、電力企業，以統計部門公布的自治區上年度在崗職工月平均工資為准，其他企業要逐步過渡到自治區在崗職工平均工資。 四、指數化月平均繳費工資 指數化月平均繳費工資=2005年當地職工月平均工資×平均繳費工資指數 （二）新辦法中的指數化月平均繳費工資，以實行個人繳費制度至職工退休前的繳費工資、繳費年限和盟市在崗職工平均工資為依據（1998年以前以職工平均工資為依據），按下列公式計算： 指數化月平均繳費工資=退休時當地上年度在崗職工月平均工資×平均繳費工資指數 上式中，平均繳費工資指數按下列公式計算： 平均繳費工資指數= ------職工退休當年、前一年,二年......n-1年的年繳費工資基數，年繳費工資基數等於每個月的繳費工資基數之和。 ------ 職工退休前一年,前二年......前n年當地在崗職工平均工資。 ------實行個人繳費制度至職工退休前的繳費年限。不足整年的，按繳費月數除以12換算。 五、個人賬戶養老金計發月數 個人賬戶養老金計發月數按本人退休年齡所對應的下表所列標准執行。非整數年齡按月數除以12換算後四捨五入。 退休年齡/ 計發月數 40/ 233 50/ 195 60/ 139 41/ 230 51/ 190 61/ 132 42/

㈥ 廣西區社會保險查詢

廣西南寧的社保可以在網上查詢。網上查詢社保必須先要在南寧的人力資源與社會保障網站上面注冊一個賬戶，後期查詢只需要登錄這個賬戶即可，然後填充個人的信息（必須要真實信息），如果你的醫保在繳納，信息填充上去就會有你的信息，反之則沒有。具體查詢的方法如下：

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㈦ 廣西社保養老金多少

養老金領取多少由什麼決定？基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。

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㈧ 廣西的單位跟個人所繳納的社保比例各是多少

廣西的單位跟個人所繳納的社保比例：

1、養老保險：單位，21%，個人，8%

2、醫療保險：單位，9%，個人，2% ，大病統籌：10元

3、工傷保險：單位，0.5%，個人不用繳費

4、失業保險：單位，2%，個人，1%

5、生育保險：單位，1%，個人不用繳費。

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

(8)廣西社會保險基金擴展閱讀：

社會保險

在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。

社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。

㈨ 廣西農村新型社會保險

廣西農村養老保險新政策：根據《國務院關於開展新型農村社會養老保險試點的指導意見》廣西農民可以按照以下規定購買養老保險：

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㈩ 怎樣填寫廣西社會保險基金收款收據四聯式

各村