社會保險基金含殘保金嗎

⑴ 我社保是掛單位交的 殘保金可以不交嗎

殘疾人保障基金，是國家殘聯實行的管理辦法，目的是促進殘疾人就業，和社會保險沒有關系。

但是對於公司來說，多一個人繳納社保，計算殘保金的時候，殘保金金額會有影響。所以，要看你掛靠的公司。

(1)社會保險基金含殘保金嗎擴展閱讀

全國政協十三屆一次會議提案第2497號

關於切實做好殘疾人就業保障金徵收使用工作的提案

2015年，財政部、稅務總局、中國殘疾人聯合會聯合出台《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》（以下簡稱《管理辦法》）。

然而，各地在保障金徵收、使用上依然存在不少問題，致使保障金沒有充分發揮應有作用，影響殘疾人脫貧致富的實現。

一、支持殘疾人直接就業力度較弱。各地殘聯財政經費預算中，用於殘疾人就業和扶貧支出比例過低。

如，江西省、安徽省、山東省殘聯2016年收支預算中，殘疾人社會保障和就業經費分別為9288.97萬元、

24309.5萬元、15412.08萬元，其中用於殘疾人就業和扶貧分別為179.98萬元、9896.7萬元、400萬元，僅佔1.94%、40.71%、2.59%。

同時，雖然《管理辦法》規定，保障金納入地方一般公共預算統籌安排，用於支持殘疾人就業和保障殘疾人生活，但部分條款執行不到位。

如，《管理辦法》規定保障金支持方向包括獎勵超比例安排殘疾人就業的用人單位，但實際上除少數福利企業外，極少有行政或企事業單位超比例安排殘疾人就業。

二、有償創業扶持門檻設置偏高。保障金可用於有償扶持殘疾人集體從業、個體經營等項目，但在具體落實時門檻較高。

調研時，一些縣級殘聯負責人表示，因為保障金是有償扶持，擔心借出去收不回而承擔責任，所以不敢輕易把錢借給殘疾人創業。

如，江西省規定，殘疾人個人創業想獲得保障金支持，需達到以下要求之一：耕種土地80畝以上、水面養殖100畝以上、養豬600頭以上、養雞鴨60000羽以上。

這些要求對健全人而言尚且不易，何況殘疾人。

三、基層未做到應征盡征。在經濟社會發展水平差距不是很大的情況下，年度保障金與對應人口數量之比可以作為保障金徵收力度的一個參考指標。

如，江西贛州市下轄18個縣，人口最多的縣達105萬人，人口最少的縣也有20萬人。

2015年，徵收最多的縣只有200萬元，最少的縣僅20萬元。按人口折算，年度保障金與對應人口數量比從1元/人到12元/人不等，嚴重偏離各地經濟社會發展水平。

縣級政府不是徵收不到，而是不願徵收。

主要原因是有錢不好用、不能用。一些縣未足額徵收的保障金都無法按規定使用完，資金結余還給財務審計帶來麻煩。

四、保障金支出情況透明度較低。《管理辦法》二十四條明確規定，各地應當向社會公布殘保金用於支持殘疾人就業和保障殘疾人生活支出情況，接受社會監督。但各地往往沒有遵照執行。

為此，建議：

一、加強督促檢查，推動政策落實。

保障金徵收使用工作涉及人社、民政、財政、稅務、扶貧辦和殘聯等多個部門和單位，應進一步強化聯絡機制，建立完善聯席會議制度，明確各方的具體任務和職責范圍。

同時，根據保障金支出范圍，督促地方盡快制訂保障金使用實施細則和配套政策，突出支持殘疾人就業和保障殘疾人生活這兩方面重點。

二、突出就業創業，用活用好資金。在保障金使用上，各級政府和殘聯組織應重點加強對殘疾人就業創業的扶持項目。

包括在殘疾人創業啟動資金、設施設備購置補貼和小額貸款貼息上，切實降低門檻，探索符合殘疾人就業創業實際需求特點的服務方式；

降低貸款門檻，優化貸款審批流程，提升貸款審批效率；

重點解決殘疾人抵押、質押和信用貸款等多種方式，多途徑為殘疾人創業解決擔保難問題；

增加具有安置就業、扶貧開發、福射帶動作用的殘疾人就業扶貧基地的資金扶持力度。

三、建立公開制度，增強社會監督。各地應盡快建立保障金收支公示制度，及時公布當年保障金徵收總額、按時足額繳納的單位、未繳納或未按要求繳納的單位以及保障金使用情況等重要信息。同時，強化社會監督，推動職能部門和各繳納單位共同做好保障金徵收和使用工作。

關於政協十三屆全國委員會第一次會議第2497號（社會管理230號）提案答復的函

全國政協九三學社界別：

貴界別提出的關於切實做好殘疾人就業保障金徵收使用工作的提案收悉，經商國家稅務總局、財政部，現答復如下：

一、關於《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》對殘疾人就業的促進作用

2015年，財政部、國家稅務總局和中國殘聯修訂了《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》（以下簡稱《辦法》），明晰了部門責任，嚴格了管理，提出了公開透明、接受社會監督的要求，

在促進殘疾人就業、減免小微企業負擔、提高對殘疾人就業保障金（以下簡稱保障金）征繳率、體現社會公平等方面發揮了積極作用。

目前，各地基本出台了《辦法》地方實施辦法，正在逐步落實中，並已產生了良好的效果。

一是新增按比例就業人數顯著提高。

《辦法》通過調整保障金徵收標准、加大獎勵、公示和監督力度等措施，調動了各類用人單位安排殘疾人就業的積極性。

各地按比例安排殘疾人就業人數較《辦法》實施前有較快增長，特別是部分高收入用人單位尤為顯著。

鑒於多數地區《辦法》實施時間較短，政策效應尚待進一步釋放。

二是應繳盡繳率大幅提高，企業社會責任、法律責任意識增強。

地稅部門被明確為保障金徵收責任主體後，徵收力度明顯增強，尤其是未主動申報單位被視為未安置殘疾人就業單位，這一規定對無視規定的用人單位提高法律責任意識作用顯著。

三是繳納標准更加彰顯公平，高收入行業招收殘疾人積極性增加。

用人單位平均工資標准代替社會平均工資標准後，適當減輕了中小型微利企業的責任。

金融、高科技行業也更多地承擔了與自身能力相適應的社會責任，招收殘疾人的積極性顯著增強，殘疾人進入高收入行業的機會有所增加。

二、關於殘疾人就業創業扶持政策

2018年1月，中國殘聯會同國家發展改革委、財政部、國家稅務總局等15部門聯合印發《關於扶持殘疾人自主就業創業的意見》

（殘聯發〔2018〕6號），要求殘疾人個人申請創業擔保貸款、康復扶貧貼息貸款，貼息部分按照《財政部關於印發〈普惠金融發展專項資金管理辦法〉的通知》（財金〔2016〕85號）等規定進行貼息。

殘疾人自主創業、靈活就業的經營場所租賃、啟動資金、設施設備購置符合規定條件的，可由各地給予補貼和小額貸款貼息。

建檔立卡貧困殘疾人可申請扶貧小額信貸。

政府支持的融資性擔保機構和再擔保機構應加大對殘疾人自主就業創業的融資服務力度。

有條件的地區可多渠道籌資設立殘疾人小額貸款風險補償基金。

對信用良好的殘疾人創業者經綜合評估後可取消反擔保。

殘疾人首次創辦小微企業或從事個體經營，且所創辦企業或個體工商戶自工商登記注冊之日起正常運營1年以上的，鼓勵地方開展一次性補貼試點。

目前，各地正在進一步細化、落實各項優惠政策，殘疾人就業創業扶持政策扶持力度進一步增強。

三、關於建立公開制度

《辦法》明確要求殘聯公布用人單位按比例安排殘疾人就業的情況；地稅公布用人單位繳納保障金的情況；殘聯和財政部門公布保障金用於支持殘疾人就業和保障殘疾人生活的支出情況。

2015年，國務院殘工委印發通知要求全國各省份至少選取一個地級市開展按比例就業公示試點，目前全國共有62個市已經按要求全面開展了按比例就業公示試點工作。

「十三五」期間，此項工作將在全國范圍內全面推開。

同時，按照《財政部關於完善政府預算體系有關問題的通知》（財預〔2014〕368號）規定，保障金項目收支轉列一般公共預算，不再單設相應支出科目，公示保障金支出目前已難以操作，中國殘聯將會同有關部門積極研究當前制度下的公示辦法。

四、下一步的工作

正如貴界別在提案中所指出的，保障金徵收使用管理還存在一些問題。

在當前經濟形勢下，殘疾人就業面臨著更大挑戰，必須加大保護力度。為進一步完善按比例就業政策和保障金征管制度，切實促進殘疾人就業，中國殘聯將推動配合有關部門做好以下工作：

一是加強宣傳，引導企業履行按比例就業法律責任。

幫助用人單位充分了解自身責任和殘疾人的就業潛力，積極開發工作崗位。

二是進一步督導地方制定針對用人單位的補貼獎勵標准和辦法。

三是積極研究有效促進殘疾人就業增收的激勵政策措施，確保對殘疾人就業扶持所需資金予以合理保障。

四是加強就業年審數據共享，推動按比例就業公示。

幫助用人單位和殘疾人了解彼此需求，實現人崗對接。

五是啟動《殘疾人就業條例》修訂工作，完善按比例就業和保障金徵收使用管理相關規定。

衷心感謝貴界別對殘疾人事業的關心和支持！

中國殘疾人聯合會

2018年8月29日

資料來源中國殘聯 全國政協十三屆一次會議第2497號提案及辦理復文

⑵ 社保為什麼要交殘保金

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

1、員工基數是以上年度全年職工平均人數為基礎。一至十二月全員明細申報的人數累加除以12個月。
2、殘疾員工，必須有殘疾證，並單位給繳納社保。正常要求是上年度全年在職。
3、殘保金是殘聯收取，地稅機關代收。屬於強制性收取。
希望能幫到你。

⑶ 會計報表中的工傷保險金跟殘保金怎麼算的

1、殘保金計算：（公司職工人數*1.5%-公司已安置殘疾人） * 當地上年全年平均工資 = 殘保金

2、殘保金：殘疾人就業保障金簡稱殘保金，是指在實施分散按比例安排殘疾人就業的地區，凡安排殘疾人達不到省、自治區、直轄市人民政府規定比例的機關、團體、企業、事業單位和城鄉集體經濟組織，根據地方有關法規的規定，按照年度差額人數和上年度本地區職工年平均工資計算交納用於殘疾人就業的專項資金。

3、工傷保險金計算：工傷保險是工資的0.8%，全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。（「五險」方面，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔6%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險1%全由單位承擔；工傷保險0.8%也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。）
4、工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。
工傷保險的認定 勞動者因工負傷或職業病暫時失去勞動能力，工傷不管什麼原因，責任在個人或在企業，都享有社會保險待遇，即補償不究過失原則。
工傷保險，又稱職業傷害保險。工傷保險是通過社會統籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險費，建立工傷保險基金，對勞動者在生產經營活動中遭受意外傷害或職業病，並由此造成死亡、暫時或永久喪失勞動能力時，給予勞動者及其實用性法定的醫療救治以及必要的經濟補償的一種社會保障制度。這種補償既包括醫療、康復所需費用，也包括保障基本生活的費用。

⑷ 殘保金什麼意思

保障金 是為保障殘疾人權益，由未按規定安排殘疾人就業的機關、團體、企業、事業單位和民辦非企業單位（以下簡稱用人單位）繳納的資金。
保障金（殘保金）的徵收、使用和管理應當接受財政部門的監督檢查和審計機關的審計監督。

⑸ 社保里殘保金的作用

1、員工基數是以上年度全年職工平均人數為基礎。一至十二月全員明細申報的人數累加除以12個月。
2、殘疾員工，必須有殘疾證，並單位給繳納社保。正常要求是上年度全年在職。
3、殘保金是殘聯收取，地稅機關代收。屬於強制性收取。
希望能幫到你。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

⑹ 社保殘保金是什麼

就是殘疾人就業保障金。

殘保金是指在實施分散按比例安排殘疾人就業的地區，凡安排殘疾人達不到省、自治區、直轄市人民政府規定比例的機關、團體、企業、事業單位等，根據地方規定，按照年度差額人數和上年度本地區職工年平均工資計算繳納用於殘疾人就業的專項資金。

根據《殘疾人保障法》，殘保金被納入財政預算，專項用於殘疾人職業培訓以及為殘疾人提供就業服務和就業援助。

1995年的《殘疾人就業保障金管理暫行規定》中，殘保金的用途大致有4個方向：一是殘疾人職業培訓；二是獎勵和扶持超比例安排殘疾人就業的單位；三是扶持殘疾人集體從業、個體經營；四是補助殘疾人勞動服務機構的經費和其他開支。

(6)社會保險基金含殘保金嗎擴展閱讀：

繳納方式：

用人單位應按規定時限向保障金徵收機關申報繳納保障金。在申報時，應提供本單位在職職工人數、實際安排殘疾人就業人數、在職職工年平均工資等信息，並保證信息的真實性和完整性。

《殘疾人就業保障金管理暫行規定》第二條規定，「保障金」按屬地原則交納，中央部門所屬單位按照所在地地方法規的有關規定辦理。 機關、團體、企業事業單位和城鄉集體經濟組織，應當按照《中華人民共和國殘疾人保障法》的有關規定，積極創造條件，逐步達到規定的安排比例。

第三條規定企業、城鄉集體經濟組織交納的「保障金」從管理費用中列支，機關、團體和事業單位交納的「保障金」從單位預算經費包干結余或收支結余中列支。

參考資料來源：人民網——殘保金賬本該不該曬？（熱點解讀）

⑺ 我是深圳的社保、裡面有個殘保金是什麼一定要交嘛

殘保金全稱殘疾人就業保障金，是必須要繳納的資金。由用人單位所在地的地方稅務局負責徵收。

1、殘保金全稱殘疾人就業保障金，是為保障殘疾人權益，由未按規定安排殘疾人就業的機關、團體、企業、事業單位和民辦非企業單位繳納的資金。由用人單位所在地的地方稅務局負責徵收，沒有分設地方稅務局的地方，由國家稅務局負責徵收。

2、根據《殘疾人就業保障金管理暫行規定》第五條規定： 機關、團體、事業單位因經費困難，企業因政策性虧損等原因，確需減免保障金的，由單位提出申請，報同級財政部門和殘疾人聯合會，經財政部門會同殘疾人聯合會審批後，可以給予減免照顧。

3、根據《殘疾人就業保障金管理暫行規定》第四條規定： 保障金的收取、使用和管理，由縣級以上(含縣級)殘疾人勞動服務機構具體負責，並接受本地區殘疾人聯合會的領導。

(7)社會保險基金含殘保金嗎擴展閱讀：

1、保障金專項用於下列開支：

( 一 ) 補貼殘疾人職業培洲費用；

( 二 ) 獎勵超比例安置殘疾人就業的單位及為安排殘疾人就業做出顯著成績的單位；

( 三 ) 有償扶持殘疾人集體從業、個體經營；

( 四 ) 經同級財政部門批准，適當補助殘疾人勞動服務機構經費開支。

( 五 ) 經同級財政部門批准，直接用於殘疾人就業工作的其他開支。保障金必須按照上述規定用途使用，任何部門不得平調或挪作他用。

2、各級殘疾人勞動服務機構應建立健全保障金的財務管理制度，配備專門人員負責保障金的收支管理，接受財政、審計部門的檢查和監督。收取保障金必須使用財政部統一制定，省級財政部門印製發放的《殘疾人就業保障金專用票據》，並加蓋本地區殘疾人勞動服務機構印章。

⑻ 殘保金和社保與年報有什麼關聯請教大家 謝謝

不能，就是殘疾人就業保障金。

殘保金是指在實施分散按比例安排殘疾人就業的地區，凡安排殘疾人達不到省、自治區、直轄市人民政府規定比例的機關、團體、企業、事業單位等，根據地方規定，按照年度差額人數和上年度本地區職工年平均工資計算繳納用於殘疾人就業的專項資金。

根據《殘疾人保障法》，殘保金被納入財政預算，專項用於殘疾人職業培訓以及為殘疾人提供就業服務和就業援助。

1995年的《殘疾人就業保障金管理暫行規定》中，殘保金的用途大致有4個方向：一是殘疾人職業培訓；二是獎勵和扶持超比例安排殘疾人就業的單位；三是扶持殘疾人集體從業、個體經營；四是補助殘疾人勞動服務機構的經費和其他開支。

⑼ 殘保金和社保的繳納

殘保金，也叫做殘疾人就業保障金。是由殘聯根據國家殘疾人保障法進行征繳的費用，當用人單位錄用殘疾人沒有達到規定的指標，就要收取殘疾人就業保障金。徵收的保障金，用於殘疾人的救助事業，扶持殘疾人就業以及相應的福利待遇。由殘聯負責征繳。
社會保險，是國家人社部管理。和殘疾人就業保障金是兩回事，社會保險包括基本養老保險，基本醫療保險，失業保險，工傷保險和生育保險，其中工傷保險和生育保險，職工是不繳納的，由用人單位繳費。用於參保人的養老，醫療，失業，工傷，生育等方面的保障，確保社會穩定和參保人的基本生活和救助。由各級社會保險機構進行征繳，

⑽ 51社保還有殘保金嗎

51社保中的殘保金可以為企業提供殘疾人招聘和殘保金申報一站式解決方案，