❶ 怎樣理解養老保險的強制儲蓄型
強制儲蓄型養老保險制度也稱公積金模式。流行於新興市場經濟國家，強調自我保障，實回行完全積累的答基金模式，建立了不同類型的「公積金」賬戶。具體規定繳費比率，繳費及利息記入個人賬戶，養老保險金待遇由個人賬戶的積累額確定。養老保險費由僱主和雇員共同承擔。
強制儲蓄型養老保險強調激勵和自我保障，政府負擔輕，但缺乏互助互濟，對低收入者保障不利。
❷ 帶強制儲蓄的功能的保險是什麼意思
就是保險本身會有一部分錢是用來理財增值的，然後你需要定期繳納保費，就相當於是在儲蓄了，並且不繳納還不行，就是強制儲蓄了
❸ 什麼是強制儲蓄型養老保險制度
強制儲蓄型養老保險制度也稱公積金模式。流行於新興市場經濟國家，強調版自我保障，實行完全權積累的基金模式，建立了不同類型的「公積金」賬戶。具體規定繳費比率，繳費及利息記入個人賬戶，養老保險金待遇由個人賬戶的積累額確定。養老保險費由僱主和雇員共同承擔。
強制儲蓄型養老保險強調激勵和自我保障，政府負擔輕，但缺乏互助互濟，對低收入者保障不利。
❹ 商業養老保險是強制儲蓄
養老保險有以下幾種：1、城鎮職工基本養老保險，凡是企業職工，都參加這個保險專，是國家強制性的保屬險，必須參加繳費，男60歲，女工50歲，女幹部55周歲退休城鎮職工，除了基本養老保險以外，還有補充養老保險，補充養老保險是企業為職工繳納的，個人可以繳費，也可以不繳費，依據企業自身情況而定，所存儲的保險金，全部歸屬職工個人所有，是基本養老保險的補充。除此之外，城鎮職工，還有儲蓄性養老保險，是在單位的組織下，由職工個人參加的養老保險，儲蓄性養老保險，是商業保險，按照合同規定的內容執行，2、個體工商戶靈活就業養老保險，自願參保，不強制參加，男60周歲，女55周歲退休。3、城鎮居民養老保險，自願參保，凡是年滿16周歲以上，沒有參加城鎮職工或者個體工商戶養老保險的，都可以參保，男60周歲，女55周歲的參保後，可以直接領取養老金，不必繳納費用。4、農村養老保險，自願參保，凡是沒有參加別的養老保險的，年滿16周歲以上，就可以參保，男60周歲，女55周歲的參保後，可以直接領取養老金，不必繳納費用，符合參保條件的子女，應該參加養老保險。
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❺ 為什麼說保險有強制儲蓄的作用
從人的一抄生來看，收襲支往往是不平衡的。尤其是人到老年，沒有了工作收入，主要靠年輕時積累的養老金生活，而人壽保險是一種很好的儲備養老金的方式。
雖然通過個人儲蓄也能儲備養老金，但個人儲蓄帶有很大的隨意性和目標的不確定性，人們往往缺乏足夠的毅力來完成自己的儲蓄計劃，而且由於儲蓄的退出成本低（隨時可以支取，並且可以保本），儲蓄資金容易被挪用。人壽保險的「強制性」則彌補了這方面的缺陷。
人壽保險的「強制性」主要體現在退出成本高（投保後退保成本極其高昂），高昂的退出成本使得你「不得不」繼續繳納保險費，其結果是你通過持續繳納保險費為自己的晚年生活積累了一筆豐厚的養老金。